Welcome to the Seniors Go Digital e-Learning Platform
Europeiska Rådets resolution från 2016 om en ny kompetensagenda för ett inkluderande och konkurrenskraftigt Europa, återspeglar en gemensam vision om kompetensens roll. Färdigheter är en effektiv väg till anställningsbarhet och välstånd. Med rätt kompetens, blir människor bättre rustade att hitta bra arbete och uppfylla sin potential för att bli självsäkra, aktiva medborgare. Kompetenser är nyckeln till social samhörighet. Människor behöver en bred uppsättning färdigheter för att uppfylla sin potential både på jobbet och i samhället. Att förvärva färdigheter är en livslång process som börjar i ungdomen för att fortsätta stärkas under hela livet.
Många pensionärer har god hälsa, men åldrande kan ändå skapa svårigheter som hindrar äldre medborgare att få tillgång till varor och tjänster och leva ett självständigt liv. Att garantera tillgänglighet för alla är både en fråga om grundläggande rättigheter och en förutsättning för att utnyttja den potential som pensionärerna har, både utifrån ett socialt och ekonomiskt perspektiv. Vuxenlärande har en central roll i processen att omskola eller vidareutbilda de som drabbats av arbetslöshet och hamnat efter i utvecklingen p.g.a. ålder. Vuxenlärande utgör också en möjlighet till social integration, aktivt medborgarskap och personlig utveckling.
Konsortiet av deltagande partners i projektet, föreslår att medlemsstaterna stödjer de insatser som krävs för att erbjuda innovativa, målinriktade och högkvalitativa möjligheter till ett livslångt lärande för pensionärer, genom att ge dem möjligheter att utveckla digitala färdigheter. Dessa färdigheter stödjer på samhällsnivå aktivt åldrande, tillgänglighet, social integration, aktivt samhällsliv och personlig utveckling. Detta uppnås genom användning av det digitaliserade systemet för lärande som utvecklas i projektet, samt de e-tjänster för olika samhällstjänster som tillhandahålls i varje projektpartners hemland.
Den direkta målgruppen för projektet Seniors Go Digital, är vuxna i åldersgruppen åldern 60+ (seniorer), som har låg utbildningsnivå, är pensionerade, arbetslösa eller flyktingar. Den indirekta målgruppen är vuxenutbildare och närstående organisationer inom vuxenutbildningsområdet såsom icke-statliga organisationer, yrkesutbildningscentrum osv.